PRESENTATION DE L'APME

Le cadre juridique de l’APME

Il s’agit de la loi et des décrets qui encadrent la création, l’organisation et le fonctionnement de l’Agence de Promotion des Petites et Moyennes Entreprises (APME).

  • La Loi n° 2010/001 du 13 avril 2010 portant promotion des Petites et Moyennes Entreprises au Cameroun, fixe le cadre général de promotion des PME.
  • Le Décret n° 2013 / 092 du 03 avril 2013 portant organisation et fonctionnement de l’Agence de Promotion des Petites et Moyennes Entreprises, modifié et complété par le décret n° 2013/297 du 09 septembre 2013, traduit la volonté des autorités camerounaises d’améliorer le dispositif de mise en œuvre de la Politique Nationale de promotion des PME.

La vision de l’APME

« Devenir la référence de l’accompagnement des PME »

Les missions de l’APME

Le décret portant organisation et fonctionnement de l’APME lui confère cinq (05) grands groupes de missions :

  • Contribuer à la mise en œuvre de la stratégie de promotion des PME ;
  • Promouvoir et renforcer les capacités entrepreneuriales;
  • Améliorer la compétitivité des PME camerounaises à travers la fourniture des services d’assistance, de facilitation et de soutien ; 
  • Etre un levier de l’émergence ;
  • Contribuer à la croissance du PIB et à la création massive d’emplois décents.

Objectifs

Objectif général

L’objectif général est d’offrir des services et des produits qui contribuent à la création et au développement des PME camerounaises afin de les rendre :

  • performantes
  • innovantes
  • compétitives
  • responsables

Les objectifs spécifiques

  • faciliter la création de nouvelles PME ;
  • accompagner le développement des PME existantes ;
  • développer autour des PME un réseau de partenaires en vue de créer un éco-système favorable et efficient pour leur performance ;
  • mettre en place un système d’information dynamique et performant sur et pour la PME ;
  • assurer l'éligibilité des PME aux régimes des incitations à l'investissement.
 
 

Les cibles et les partenaires de l’APME

Les cibles

Le cœur de cible de l’Agence est composé de deux profils d’acteurs :

  • les PME en activité
  • les porteurs de projet sur l’ensemble du territoire.

Les partenaires

Il s’agit des organisations nationales ou internationales dont les missions concourent aux mêmes buts (conduite de missions statutaires). 

 

La stratégie de mise en oeuvre

  • l’appui à la création d’entreprises ;
  • l’aide au développement des entreprises existantes ;
  • l’accompagnement des PME à l’éligibilité au régime des incitations à l’investissement ;
  • l’implémentation d’un système d’informations pour les PME ;
  • le développement d’un réseau de partenaires pour la performance des PME ;
  • La mise sur pied des partenariats inter-entreprises ;
  • La mise en œuvre d’un processus de développement continue de l’Agence.

La méthodologie

Pour les entreprises en création, il s’agit globalement de :

  • mettre en place et animer un dispositif national de promotion de l’esprit et de la culture d’entreprise ;
  • identifier et accompagner un système national intégré d’incubateurs et de pépinières d’entreprises ;
  • mettre en place et animer un mécanisme d’accompagnement des entreprises créées.
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